キャリアアップ助成金（賃金規定等改定コース）

有期契約労働者等の基本給の賃金規定等を2％以上増額改定し、昇給した場合
○ すべての賃金規定等を増額改定した場合、対象労働者の数が
　1人～3人：9.5万円（7.125万円）　　　4～6人：19万円（14.25万円）
　　　　　　※≪12万円（９万円）≫　　　　　　　　※≪24万円（18万円）≫
　7～10人：28.5万円（19万円）11～100人：1人当たり2.85万円（1.9万円）
　　　　　　※≪36万円（24万円）≫　　　　　　　 ※≪3.6万円（2.4万円）≫
○ 一部（雇用形態・職種別等）の賃金規定等を増額改定した場合、対象労働者の数が
　1人～3人： 4.75万円（3.325万円）　　4～6人：9.5万円（7.125万円）
　　　　　　※≪６万円（4.2万円）≫　　　　　　　 ※≪12万円（9万円）≫
　7～10人：14.25万円（9.5万円）11～100人：1人当たり1.425万円（9500円）
　　　　　　※≪18万円（12万円）≫　　　　　　　 ※≪1.8万円（1.2万円）≫

※中小企業において3％以上増額改定した場合、
すべての賃金規定等を改定：一人当たり1.425万円（1.8万円）
一部の賃金規定などを改定：1人当たり7,600円（9,600円）を加算

※ 職務評価の手法の活用により処遇改善を実施した場合、
1事業所当たり19万円（14.25万円）を加算

パートタイマー賃金一覧表